График работы:полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Вакансия компании: ано дпо "ипк технопрогресс"
учебный центр "технопрогресс" - обучает сотрудников других
компаний безопасным методам работы, обязательным для всех
работодателей. Оказывает комплекс услуг в области
промышленной и экологической безопасности, сертификации и
т. П. . У нас разнообразные программы дополнительного и
профессионального образования, которые совмещают в себе
опыт и знания экспертов высшей категории с многолетней
практикой методистов компании. Сейчас "технопрогресс"
является одной из крупнейших российских компаний, обучение
в которой прошли более 350 000 человек из россии и стран
ближнего и дальнего зарубежья. Наша задача - сделать из работников компаний
высококвалифицированных специалистов, способных быстро
ориентироваться в любой ситуации и решать самые сложные
задачи. И самое важное, конкурентное преимущество - оказываем
услуги обязательные, в соответствии с российским
законодательством, всегда востребованные на рынке.
Требования
-активный, позитивный и нацеленный на результат менеджер по
продажам;
-умение грамотно общаться и доносить положительную
энергетику и хорошее настроение клиенту по телефону;
-способность находить индивидуальный подход к каждому
клиенту и быстро обучаться новому и в большом объеме.
Условия работы
-официальное трудоустройство по тк рф с первого рабочего
дня;
-белая заработная плата. Фиксированный оклад - 30. 000 + %
от продаж + доп. Мотивационные программы;
-доход для начинающих специалистов от 50 до 80 тысяч
рублей. -график работы с 9:00 до 18:00, с понедельника по пятницу. (сб и вс, а также все праздники по россии мы отдыхаем);
-место работы: ст. М площадь тукая ул. Петербургская, д. 37, шаговая доступность от метро;
-возможность карьерного роста в ближайшей перспективе;
-непрерывное развитие - индивидуальная программа обучения. (семинары, тренинги, мастер-классы по продажам, сrм и др. ). Обязанности:
-поддерживать и расширять клиентскую базу (работа с
юридическими лицами, в2в);
-представлять интересы компании для наших клиентов и
партнеров;
-вести переговоры с клиентами любой сложности (с прицелом
на успех);
-грамотно презентовать услуги компании клиентам в
онлайн-режиме (с проработкой возражений);
-выставлять коммерческие предложения на оказание услуг (чем
больше, тем лучше);
-проводить клиентскую сделку "от а до я";
-оказывать профессионально клиентский сервис (забота и
поддержка клиента). Ждем ваш отклик! присоединяйтесь к команде технопрогресс!
работа творческая, активная и очень интересная для людей,
которые любят постоянно находиться в движении и общении. Отличный коллектив и драйв вам гарантированы!
наша корпоративная страница: www. Instagram. Com/tehnoprogress_people
подробнее о наших услугах можно ознакомиться на сайте:
tehnoprogress. Ru
Дополнительная информация
сфера деятельности: продажи
тип занятости: постоянная
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании АНО ДПО "ИПК ТЕХНОПРОГРЕСС" на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Торговля» в Казани - 33300 руб.
Сегодня вакансия Торговля требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Торговля,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Торговля в Казани, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Торговля в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Торговля в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Торговля
в Казани, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
